recruitare-personal

Organizatie de tineri, cauta client strategic pentru care sa faca recrutare de personal cu studii superioare

Valoarea investitiei solicitate: € N/A

Descrierea Oportunitatii:

Misiunea organizatiei este aceea de produce schimbari pozitive si durabile in societate. Actiunile pe care le intreprinde vizeaza zonele: business, comunitate, dezvoltare personala si internationalism.

Intreprinderea sociala urmareste sa reprezinte pe piata locala in fata angajatorilor interesele tinerilor absolventi de facultate ori ale altor categorii de tineri defavorizati, orientand, pregatind si sustinand pe acestia din urma pentru a-i adapta la rigorile si cerintele celor dintai. Se doreste, asadar, a fi o interfata intre tinerii someri si angajatori, una care, folosindu-se de propriile sale resurse, intentioneaza sa dezvolte un complex si profesionist serviciu de consiliere, training si lobby pentru categoriile defavorizate cu scopul angajarii lor in campul muncii.

Prima etapa de dezvoltare a intreprinderii are ca obiectiv deschiderea unui birou de inscriere, recrutare, consiliere si training a absolventilor facultatilor ce ofera cel mai scazut nivel de angajabilitate studentilor lor. Treptat, urmareste sa largeasca grupul tinta in asa fel incat printre clientii sai sa intre nu doar absolventi interesati de angajare ci si studenti dornici sa se pregateasca din timp sub indrumare pentru acest scop. In acelasi timp firma urmareste largirea sferei grupului tinta prin luarea in calcul a celorlalte categorii de tineri, supuse fenomenului de excluziune socio economica : tineri ce provin din case de copii, tineri romi, tineri din zona rurala care nu dispun de sustinere materiala, morala si educationala pentru a se integra eficient pe piata muncii.

Pentru inceput urmaresc constituirea unei echipe compuse din max.7 oameni (2 specialisti resurse umane, 1 psiholog, 1 sociolog, 1 expert economic, 1 expert CRS, 1 specialist relatii publice), urmand ca pe viitor in functie de cerere sa largeasca componenta acestei echipe. Au in folosinta un sediu unde va fi amenajat spatiul necesar desfasurarii activitatilor de selectie recrutare, training, consultanta, analiza psihosociologica, diagnoza, lobby, etc. Au insa nevoie ca sediul sa fie dotat cu toata infrastructura tehnica necesara desfasurarii activitatii (calculatoare, softuri de analiza si diagnoza, baza de date cu angajatori, baza de date cu recruit, etc).

Caracterul social al afacerii este asigurat de faptul ca intreprinderea are ca obiect de activitate insertia pe piata muncii a absolventilor de facultate, ori a altor categorii de persoane vulnerabile pe piata muncii.

S-ar putea sa fi interesat si de:

Afaceri profitabile/ Firme de vânzare

Cursuri Afaceri

educatie non formala

Educatie non-formala in formarea adultilor

Valoarea investitiei solicitate: € N/A

Descrierea Oportunitatii:

Asociatia Eco-World 2010 este o persoana juridica romana, organizata sub forma unei organizatii non-guvernamentale, o structura umanitara non-profit, fara scop patrimonial, neafiliata politic, infiintata in februarie 2010.

Misiunea Asociatiei este de a veni in intampinarea nevoilor cetatenilor, contribuind in mod semnificativ la dezvoltarea lor prin promovarea valorilor civile in vederea dezvoltarii durabile a comunitatii prin educatie formala si non-formala; calificare si reconversie profesionala.

Scopurile asociatiei sunt:

•apararea drepturilor si libertatilor omului, in principal a libertatii constiintei si a dreptului la libera exprimare;

•promovarea  cunoasterii, conservarii si protejarii mediului si ecosistemelor din Romania si Europa;

•promovarea educatiei permanente;

•dezvoltarea de programe educationale pentru copii, tineri si persoane cu nevoi speciale;

•intarirea rolului femeii;

•incurajarea antreprenoriatului prin servicii de sprijin pentru initierea unei afaceri;

 

Incasarile vor proveni din taxele pentru cursurile de formarea adultilor:

► reconversie profesionala

► specializare

► perfectionare

Cursantii vor fi din categoria somerilor aflati in cautarea unui loc de munca pentru care nu au calificare, salariatilor din Craiova care vor sa desfasoare si activitati independente dar pentru care nu au competentele necesare, cadre didactice care sunt obligate sa achizitioneze 90 de credite transferabile in decurs de 5 ani din cursuri de perfectionare si specializare, persoane  adulte dornice de formare profesionala,

Pentru firme si intreprinderi, Asociatia ofera training-uri angajatilor cu tematica specific domeniului de activitate.

Principala resursa, disponibila, sunt resursele umane experimentate, cadre didactice ale Asociatiei si voluntarii ce pot realiza materialele didactice necesare desfasurarii cursurilor de formare.

Pentru eficientizare si reducerea unor costuri, anumite cursuri pot fi sustinute si on-line pe platforma.

Tarifele practicate de Asociatie pentru cursurile de formarea adultilor se vor situa sub cele ale altor firme deoarece profitul poate fi negociat de formatori iar acreditarea programelor de formare pentru cadrele didactice, de Ministerul Educatiei si Cercetarii si nu sunt afectate de taxe.

Caracterul social al afacerii este asigurat de pretul de cost al cursurilor subventionat pentru anumite categorii de cursanti: someri, persoane cu dizabilitati, persoane care urmeaza doua cursuri de formare intr-un an calendaristic si de faptul ca vin in intampinarea persoanelor din mediul rural care urmeaza programe de formare, oferind serviciile respective in localitatea de domiciliu pentru grupe de minim 15 persoane.

S-ar putea sa fi interesat(a) si de:

Afaceri profitabile/ Firme de vânzare

Cursuri Afaceri